Skab gode patientforløb og udvikl dine faglige kompetencer som sygeplejerske indenfor rygkirurgi

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Bliv en del af en velfungerende afdeling, hvor tid til den gode sygepleje er til stede og prioriteres.

Hvad er vigtigt i dit arbejde? Hvis dine tanker kredser sig om gode patientforløb, faglig udvikling, fagligt stærke kollegaer samt en arbejdsplads hvor tid til den gode sygepleje er til stede og dagligt prioriteres, så har vi den stilling, du søger!

Hvem er vi?

Afdelingen for Rygkirurgi, Led- og Bindevævssygdomme, Afsnit 11/21, har 38 sengepladser og modtager patienter til rygkirurgi. En mindre del af patienterne indlægges akut. Hos os møder du patienter, der er indlagt til operation for enten diskusprolaps, spinalstenose eller til stabiliserende rygoperation i accelererede patientforløb. De fleste af vores patienter er indlagt i korte og strukturerede forløb, og er overvejende selvhjulpne. Enkelte patienter er kortvarigt indlagt til konservativ smertebehandling og mobilisering.

Vores kerneopgave er det gode patientforløb, og vi har et fast og vedholdende fokus på, at vores patienter skal føle sig godt behandlet og inddraget. Derfor starter vores planlagte patientforløb allerede i vores rygseminar, hvor patienten møder op få dage inden operation. Vi er meget glade for og stolte over en vedvarende høj patienttilfredshed, som viser sig i den landsdækkende patienttilfredshedsundersøgelse (LUP).

Hvad tilbyder vi dig?

  • Individuelt tilrettelagt onboarding
  • Sygeplejefaglig sparring
  • Samarbejde med fagligt engagerede kompetente og erfarne kollegaer
  • Fleksibelt vagtskema i form af ønskeplaner med individuelle hensyn og lille vagtbelastning
  • Vi arbejder generelt i 2-holdsskift, 4-5 weekender på 12 uger og ingen 12-timers vagter
  • Lavaktivitet i 6 uger over sommeren og i helligdagsperioder
  • Skulle du ønske at arbejde hver 2. weekend eller på nedsat tid, er det også en mulighed - tal med os om dette
Du bliver en del af et stærkt fagligt team, i tæt samarbejde med læger, sekretærer og terapeuter, som dagligt er fast i afdelingen. Derfor har du altid har en sparringspartner tæt på. Det tætte samarbejde giver dig en unik mulighed for at udvikle både dine faglige og personlige kompetencer samt skabe det bedste patientforløb.

Vi er en afdeling med fokus på udvikling af vores medarbejdere, og lægger en plan for din udvikling i samarbejde med dig. Vi har en klinisk sygeplejespecialist, som dagligt er til stede i afdelingen og understøtter din og dine kollegaers udvikling. Vi tilbyder grundig onboarding, hvor du i de første 6-8 uger er uden for normering og primært følger din mentor i alle vagter. I din onboarding følges du tæt gennem det første år.

Vi har fast undervisning fra både interne og eksterne undervisere i afdelingen 2 gange om ugen. Alle nyansatte tilbydes et internt kursus i afdelingen med fokus på specialrettede patientforløb. Fremadrettet tilbydes interne og eksterne kurser og ud fra relevant interesse, motivation og individuel faglig udvikling. Er du nyuddannet eller med kort erfaringsgrundlag, vil der være mulighed for at deltage i ”Godt på vej i sygeplejen.

Det er helt centralt, at du ønsker at bidrage til den fælles udvikling i vores sygepleje og har et brændende ønske om at skabe gode, sammenhængende forløb for vores patienter.

Hvem er du?

Det vil være en fordel, hvis du kender til det rygkirurgiske speciale eller har anden kirurgisk erfaring. Har du erfaring indenfor andre specialer, vil vi hjælpe dig med at overføre dine kompetencer og sammen med dig sætte turbo på din karriere indenfor det rygkirurgiske speciale.

Er du nyuddannet, så kræver det blot, at du kommer med frisk energi på at indgå aktivt i både det sociale og faglige miljø. Vi har rammerne og ikke mindst intentionerne i orden, så du får den bedst tænkelige start på dit sygeplejefaglige arbejdsliv.

Hvem er dine nye kollegaer?

Du bliver en del af en alsidig og åben personalegruppe med stor faglighed og trænet øje for kvalitet, men som også ses socialt udenfor afdelingen, hvad end det er til en tur i biografen, spisning, bowling eller en sommerfest.

Du kan få indblik i vores hverdag og møde os i denne video:

https://region-hovedstaden-ekstern.23video.com/secret/92161296/22882f990c2f8e01216babcee068a6dc

Praktiske oplysninger:

Stillingen er pr. 1. november 2024, eller efter aftale på 32-37 timer i en fast stilling. Ansøgningsfrist er d. 1. september 2024, men send gerne din ansøgning i dag, for vi er spændte på at høre fra dig.

Har ovenstående vakt din interesse, ønsker du at se afdelingen eller er du blevet nysgerrig? Så skal du være meget velkommen til at kontakte oversygeplejerske Anne Holm Mogensen på 38632945 eller mail: anne.britt.holm.mogensen.01@regionh.dk eller klinisk sygeplejespecialist Rikke Vedel på tlf.: 20447348 eller: rikke.vedel.01@regionh.dk

Vi glæder os til at møde dig.

Dine løn- og ansættelsesvilkår Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der er uddannet i et andet EU/EØS-land end Danmark, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden, opfylde kravet til sprogkompetencer* i dansk. *Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der er uddannet i et andet EU/EØS-land end Danmark, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden have bestået en danskprøve (Danskuddannelse 3, som svarer til 9. klasses afgangseksamen) eller som minimum kunne bestå prøven senest 1 år efter ansættelsen, eller have opnået tilsvarende sprogkompetencer i dansk på anden vis. Danskprøven skal bestås med minimum følgende karakterer: • mundtlig kommunikation med karakteren 10 • læseforståelse med karakteren 7 • skriftlig fremstilling med karakteren 7

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Glostrup Kommune

-Virksomheden tilbyder:

-Arbejdsgiver:

Rigshospitalet, Blegdamsvej, 2100 København Ø

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 01-09-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6095219

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet